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市水务公司获四川技能大赛优胜单位

发布日期:2024-01-17 | 点击:1115 | 字体: | 打印关闭

2023年10月至12月,四川技能大赛——2023年四川省“川建工杯”职业技能竞赛在成都举办。近日,从省住建厅获悉,内江市水务有限责任公司获得水处理工(职工组)优胜单位奖励。

此次竞赛是近年来四川省规模较大的职业技能竞赛。竞赛分为装配式建筑职业技能竞赛(职工组和学生组)、水处理工职业技能竞赛(职工组)2个大项、10个子项,共167支队伍参加竞赛。市水务公司参加了其中的水处理工职业技能竞赛。

高度重视,及早安排。自8月25日,接到《关于举办“四川技能大赛-2023年四川省‘川建工杯’职业技能竞赛”的通知》(川建建发〔2023〕176号)以来,市水务公司高度重视,提早谋划,落实人选,挑选了6名在水质分析化验、水处理方面有丰富经验的中青年骨干参赛。

明确分工,落实责任。公司人力资源部及时协调水质检测中心、污水处理公司安排专人负责此项工作。从前期大赛报名、理论知识培训到后期实操的演练,均按照事先制定的计划按部就班地进行。人力资源部、水质检测中心、污水处理公司,各部门明确分工,把大赛当作重中之重工作,积极谋划和研究,多次召开协调会。各部门各司其职、团结协作,确保顺利参赛。

细化方案,精心准备。按照竞赛详细的计划和工作方案,拟定竞赛准备方案。按照比赛项目准备操作器械、实验耗材,订购考试教材,认真做好赛前各项准备。

认真组织,严格要求。由于初次参加此类级别的竞赛,在选手挑选上,人力资源部多方考量,结合各部门的推荐建议,挑选了学历层次高、专业水平过硬、长期扎根一线的6名中青年骨干参赛。同时让他们放下包袱,认真备赛,抱着学习和取经的态度,力争在比赛中奋力一搏。

此次竞赛,公司2名员工成功入选竞赛组裁判,也彰显了市水务公司在水处理方面的人才储备实力。


               

(人力资源部 杨玲)